Tổng hợp 200 câu trắc nghiệm quản trị học Tổng hợp 200 câu trắc nghiệm quản trị học 35 câu hỏi 30 phút Quản trị họcBẮT ĐẦU LÀM BÀITổng hợp 200 câu trắc nghiệm quản trị học 35 câu hỏi 30 phút Quản trị họcPHẦN I. Câu trắc nghiệm nhiều phương án lựa chọn.Câu 1Nhận biếtQuản trị được thực hiện trong 1 tổ chức nhằmA.Tối đa hóa lợi nhuậnB.Đạt mục tiêu của tổ chứcC.Sử dụng có hiệu quả cao nhất các nguồn lựcD.Đạt được mục tiêu của tổ chức với hiệu suất cao Lát kiểm tra lại Câu 2Nhận biếtĐiền vào chỗ trống: Quản trị là những hoạt động cần thiết khi có nhiều người kết hợp với nhau trong 1 tổ chức nhằm thực hiện … chungA.Mục tiêuB.Lợi nhuậnC.Kế hoạchD.Lợi ích Lát kiểm tra lại Câu 3Nhận biếtĐiền vào chỗ trống “Hoạt động quản trị chịu sự tác động của … đang biến động không ngừng”A.Kỹ thuậtB.Công nghệC.Kinh tếD.Môi trường Lát kiểm tra lại Câu 4Nhận biếtQuản trị cần thiết choA.Các tổ chức vì lợi nhuận và tổ chức phi lợi nhuậnB.Các doanh nghiệp hoạt động sản xuất kinh doanhC.Các đơn vị hành chính sự nghiệpD.Các công ty lớn Lát kiểm tra lại Câu 5Nhận biếtĐiền vào chỗ trống “Quản trị hướng tổ chức đạt mục tiêu với … cao nhất và chi phí thấp nhất”A.Sự thỏa mãnB.Lợi íchC.Kết quảD.Lợi nhuận Lát kiểm tra lại Câu 6Nhận biếtĐể tăng hiệu suất quản trị, các nhà quản trị có thể thực hiện bằng cáchA.Giảm chi phí ở đầu vào và doanh thu ở đầu ra không thay đổiB.Chi phí ở đầu vào không thay đổi và tăng doanh thu ở đầu raC.Vừa giảm chi phí ở đầu vào và vừa tăng doanh thu ở đầu raD.Tất cả những cách trên Lát kiểm tra lại Câu 7Nhận biếtQuản trị viên trung cấp thường tập trung vào việc ra các loại quyết địnhA.Chiến lượcB.Tác nghiệpC.Chiến thuậtD.Tất cả các loại quyết định trên Lát kiểm tra lại Câu 8Nhận biếtCàng xuống cấp thấp hơn thời gian dành cho chức năng quản trị nào sẽ càng quan trọngA.Hoạch địnhB.Tổ chức và kiểm traC.Điều khiểnD.Tất cả các chức năng trên Lát kiểm tra lại Câu 9Nhận biếtCàng lên cấp cao hơn, thời gian dành cho chức năng quản trị nào sẽ càng quan trọngA.Hoạch địnhB.Tổ chứcC.Điều khiểnD.Kiểm tra Lát kiểm tra lại Câu 10Nhận biếtNhà quản trị phân bố thời gian nhiều nhất cho việc thực hiện chức năngA.Hoạch địnhB.Điều khiển và kiểm traC.Tổ chứcD.Tất cả phương án trên đều không chính xác Lát kiểm tra lại Câu 11Nhận biếtNhà quản trị cấp cao cần thiết nhất kỹ năngA.Nhân sựB.Tư duyC.Kỹ thuậtD.Kỹ năng tư duy + nhân sự Lát kiểm tra lại Câu 12Nhận biếtMối quan hệ giữa các cấp bậc quản trị và các kỹ năng của nhà quản trị làA.Ở bậc quản trị càng cao kỹ năng kỹ thuật càng có tầm quan trọngB.Ở bậc quản trị càng cao kỹ năng nhân sự càng có tầm quan trọngC.Kỹ năng nhân sự có tầm quan trọng như nhau đối với các cấp bậc quản trịD.Tất cả các phương án trên đều sai Lát kiểm tra lại Câu 13Nhận biếtHoạt động quản trị thị trường được thực hiện thông qua 4 chức năngA.Hoạch định, tổ chức, điều khiển, kiểm traB.Hoạch định, nhân sự, chỉ huy, phối hợpC.Hoạch định, tổ chức, phối hợp, báo cáoD.Kế hoạch, chỉ đạo, tổ chức, kiểm tra Lát kiểm tra lại Câu 14Nhận biếtTrong 1 tổ chức, các cấp bậc quản trị thường được chia thànhA.2 cấp quản trịB.3 cấp quản trịC.4 cấp quản trịD.5 cấp quản trị Lát kiểm tra lại Câu 15Nhận biếtCố vấn cho ban giám đốc của 1 doanh nghiệp thuộc cấp quản trịA.Cấp caoB.Cấp giữaC.Cấp thấp (cơ sở)D.Tất cả đều sai Lát kiểm tra lại Câu 16Nhận biếtĐiền vào chỗ trống “Chức năng hoạch định nhằm xác định mục tiêu cần đạt được và đề ra … hành động để đạt mục tiêu trong từng khoảng thời gian nhất định”A.Quan điểmB.Chương trìnhC.Giới hạnD.Cách thức Lát kiểm tra lại Câu 17Nhận biếtQuan hệ giữa cấp bậc quản trị và các kỹ năngA.Chức vụ càng thấp thì kỹ năng về kỹ thuật càng quan trọngB.Chức vụ càng cao thì kỹ năng về tư duy càng quan trọngC.Nhà quản trị cần tất cả các kỹ năng, tuy nhiên chức vụ càng cao thì kỹ năng tư duy càng quan trọngD.Tất cả những tuyên bố nêu trên đều sai Lát kiểm tra lại Câu 18Nhận biếtKỹ năng nào cần thiết ở mức độ như nhau đối với các nhà quản trịA.Tư duyB.Kỹ thuậtC.Nhân sựD.Tất cả đều sai Lát kiểm tra lại Câu 19Nhận biếtVai trò nào đã được thực hiện khi nhà quản trị đưa ra 1 quyết định để phát triển kinh doanhA.Vai trò người lãnh đạoB.Vai trò người đại diệnC.Vai trò người phân bố tài nguyênD.Vai trò người doanh nhân Lát kiểm tra lại Câu 20Nhận biếtĐiền vào chỗ trống “Nhà quản trị cấp thấp thì kỹ năng … càng quan trọng”A.Nhân sựB.Chuyên mônC.Tư duyD.Giao tiếp Lát kiểm tra lại Câu 21Nhận biếtMục tiêu của quản trị trong 1 tổ chức làA.Đạt được hiệu quả và hiệu suất caoB.Sử dụng hợp lý các nguồn lực hiện cóC.Tìm kiếm lợi nhuậnD.Tạo sự ổn định để phát triển Lát kiểm tra lại Câu 22Nhận biếtPhát biểu nào sau đây là đúngA.Quản trị cần thiết đối với bệnh việnB.Quản trị cần thiết đối với trường đại họcC.Quản trị chỉ cần thiết đối với tổ chức có quy mô lớnD.Quản trị cần thiết đối với doanh nghiệp Lát kiểm tra lại Câu 23Nhận biếtQuản trị cần thiết trong các tổ chức đểA.Đạt được lợi nhuậnB.Giảm chi phíC.Đạt được mục tiêu với hiệu suất caoD.Tạo trật tự trong 1 tổ chức Lát kiểm tra lại Câu 24Nhận biếtĐể tăng hiệu quả, các nhà quản trị có thể thực hiện bằng cáchA.Giảm chi phí ở đầu vào và kết quả ở đầu ra không thay đổiB.Chi phí ở đầu vào không đổi và tăng kết quả đầu raC.Vừa giảm chi phí ở đầu vào và tăng kết quả đầu raD.Tất cả đều sai Lát kiểm tra lại Câu 25Nhận biếtĐể đạt hiệu quả, các nhà quản trị cần phảiA.Xác định và hoàn thành đúng mục tiêuB.Giảm chi phí đầu vàoC.Tăng doanh thu ở đầu raD.Tất cả đều chưa chính xác Lát kiểm tra lại Câu 26Nhận biếtTrong quản trị doanh nghiệp quan trọng nhất làA.Xác định đúng lĩnh vực hoạt động tổ chứcB.Xác định đúng quy mô của tổ chứcC.Xác định đúng trình độ và số lượng đội ngũ nhân viênD.Xác định đúng chiến lược phát triển của doanh nghiệp Lát kiểm tra lại Câu 27Nhận biếtNhà quản trị cấp thấp cần tập trung thời gian nhiều nhất cho chức năng nào sau đây?A.Hoạch địnhB.Tổ chức và kiểm traC.Điều khiểnD.Tất cả các chức năng trên Lát kiểm tra lại Câu 28Nhận biếtThời gian dành cho chức năng hoạch định sẽ cần nhiều hơn đối với nhà quản trịA.Cấp caoB.Cấp trungC.Cấp thấpD.Tất cả các nhà quản trị Lát kiểm tra lại Câu 29Nhận biếtNhà quản trị cần phân bố thời gian nhiều nhất cho việc thực hiện chức năngA.Hoạch định và kiểm traB.Điều khiển và kiểm traC.Hoạch định và tổ chứcD.Tất cả phương án trên đều không chính xác Lát kiểm tra lại Câu 30Nhận biếtNhà quản trị cấp thấp cần thiết nhấtA.Kỹ năng nhân sựB.Kỹ năng nhân sự + kỹ năng kỹ thuậtC.Kỹ năng kỹ thuậtD.Kỹ năng kỹ thuật + kỹ năng tư duy Lát kiểm tra lại Câu 31Nhận biếtCác chức năng cơ bản theo quản trị học hiện đại gồmA.4 chức năngB.5 chức năngC.6 chức năngD.7 chức năng Lát kiểm tra lại Câu 32Nhận biếtChức năng hoạch định làA.Xác định mục tiêu và đề ra chương trình hành độngB.Xác định mục tiêu và tổ chức thực hiệnC.Xác định chương trình và tổ chức thực hiệnD.Xác định chương trình và xây dựng chiến lược thực hiện Lát kiểm tra lại Câu 33Nhận biếtNhà quản trị cấp cao cần kỹ năng nào sau đây? a. Nhân sự + tư duyA.Kỹ thuật + tư duyB.Nhân sự + kỹ thuậtC.Tư duy + kỹ thuật Lát kiểm tra lại Câu 34Nhận biếtTrong các phát biểu sau, phát biểu nào là saiA.Chức năng kiểm tra của các nhà quản trị chỉ được thực hiện khi hoàn thành công việcB.Chức năng kiểm tra của các nhà quản trị chỉ được thực hiện ở cấp thấpC.Chức năng kiểm tra có thể được thực hiện trước, trong và sau khi công việc hoàn thànhD.Chức năng kiểm tra không có mối quan hệ với chức năng khác Lát kiểm tra lại Câu 35Nhận biếtChức năng kiểm tra của nhà quản trị được thực hiện ởA.Cấp thấpB.Cấp giữaC.Cấp caoD.Tất cả các cấp quản trịE.F. G. H. Câu 36: Quản trị theo học thuyết Z làH. a. Quản trị theo cách của MỹH. b. Quản trị theo cách của Nhật BảnH. c. Quản trị kết hợp theo cách của MỹH. và của Nhận BảnH. d. Các cách hiểu trên đều saiH. H. Câu 37: Học thuyết Z chú trọng tớiH. a. Mối quan hệ con người trong tổ chứcH. b. Vấn đề lương bổng cho người laoH. độngH. c. Sử dụng người dài hạnH. d. Đào tạo đa năngH. H. Câu 38: Tác giả của học thuyết Z làH. a. Người MỹH. b. Người NhậtH. c. Người Mỹ gốc NhậtH. d. Một người khácH. H. Câu 39: Tác giả của học thuyết X làH. a. William OuchiH. b. Frederick HerzbergH. c. Douglas McGregorH. d. Henry FayolH. H. Câu 40: Điền vào chỗ trống “ trường phái quản trị khoa học quan tâm đến … lao động thông qua việc hợp lý hóa các bước công việcH. a. Điều kiệnH. b. Năng suấtH. c. Môi trườngH. d. Trình độH. H. Câu 41: Điểm quan tâm chung của các trường phái quản trị làH. a. Năng suất lao độngH. b. Con ngườiH. c. Hiệu quảH. d. Lợi nhuậnH. H. Câu 42: Điểm quan tâm chung giữa các trường phái QT khoa học, QT Hành chính, QT định lượng làH. a. Con ngườiH. b. Năng suất lao độngH. c. Cách thức quản trịH. d. Lợi nhuậnH. H. Câu 43: Điền vào chỗ trống “ trường phái tâm lý-xã hội trong quản trị nhấn mạnh đến vai trò của yếu tố tâm lý, quan hệ … của con người trong xã hội”H. a. Xã hộiH. b. Bình đẳngH. c. Đẳng cấpH. d. Lợi íchH. H. Câu 44: Các lý thuyết quản trị cổ điển có hạn chế làH. a. Quan niệm xí nghiệp là 1 hệ thống khép kínH. b. Chưa chú trọng đúng mức đến yếu tố con ngườiH. c. Cả a & bH. d. Cách nhìn phiến diệnH. H. H. H.F.G. H. Câu 36: Quản trị theo học thuyết Z làH. a. Quản trị theo cách của MỹH. b. Quản trị theo cách của Nhật BảnH. c. Quản trị kết hợp theo cách của MỹH. và của Nhận BảnH. d. Các cách hiểu trên đều saiH. H. Câu 37: Học thuyết Z chú trọng tớiH. a. Mối quan hệ con người trong tổ chứcH. b. Vấn đề lương bổng cho người laoH. độngH. c. Sử dụng người dài hạnH. d. Đào tạo đa năngH. H. Câu 38: Tác giả của học thuyết Z làH. a. Người MỹH. b. Người NhậtH. c. Người Mỹ gốc NhậtH. d. Một người khácH. H. Câu 39: Tác giả của học thuyết X làH. a. William OuchiH. b. Frederick HerzbergH. c. Douglas McGregorH. d. Henry FayolH. H. Câu 40: Điền vào chỗ trống “ trường phái quản trị khoa học quan tâm đến … lao động thông qua việc hợp lý hóa các bước công việcH. a. Điều kiệnH. b. Năng suấtH. c. Môi trườngH. d. Trình độH. H. Câu 41: Điểm quan tâm chung của các trường phái quản trị làH. a. Năng suất lao độngH. b. Con ngườiH. c. Hiệu quảH. d. Lợi nhuậnH. H. Câu 42: Điểm quan tâm chung giữa các trường phái QT khoa học, QT Hành chính, QT định lượng làH. a. Con ngườiH. b. Năng suất lao độngH. c. Cách thức quản trịH. d. Lợi nhuậnH. H. Câu 43: Điền vào chỗ trống “ trường phái tâm lý-xã hội trong quản trị nhấn mạnh đến vai trò của yếu tố tâm lý, quan hệ … của con người trong xã hội”H. a. Xã hộiH. b. Bình đẳngH. c. Đẳng cấpH. d. Lợi íchH. H. Câu 44: Các lý thuyết quản trị cổ điển có hạn chế làH. a. Quan niệm xí nghiệp là 1 hệ thống khép kínH. b. Chưa chú trọng đúng mức đến yếu tố con ngườiH. c. Cả a & bH. d. Cách nhìn phiến diệnH. H. H.G.H. Câu 36: Quản trị theo học thuyết Z làH. a. Quản trị theo cách của MỹH. b. Quản trị theo cách của Nhật BảnH. c. Quản trị kết hợp theo cách của MỹH. và của Nhận BảnH. d. Các cách hiểu trên đều saiH. H. Câu 37: Học thuyết Z chú trọng tớiH. a. Mối quan hệ con người trong tổ chứcH. b. Vấn đề lương bổng cho người laoH. độngH. c. Sử dụng người dài hạnH. d. Đào tạo đa năngH. H. Câu 38: Tác giả của học thuyết Z làH. a. Người MỹH. b. Người NhậtH. c. Người Mỹ gốc NhậtH. d. Một người khácH. H. Câu 39: Tác giả của học thuyết X làH. a. William OuchiH. b. Frederick HerzbergH. c. Douglas McGregorH. d. Henry FayolH. H. Câu 40: Điền vào chỗ trống “ trường phái quản trị khoa học quan tâm đến … lao động thông qua việc hợp lý hóa các bước công việcH. a. Điều kiệnH. b. Năng suấtH. c. Môi trườngH. d. Trình độH. H. Câu 41: Điểm quan tâm chung của các trường phái quản trị làH. a. Năng suất lao độngH. b. Con ngườiH. c. Hiệu quảH. d. Lợi nhuậnH. H. Câu 42: Điểm quan tâm chung giữa các trường phái QT khoa học, QT Hành chính, QT định lượng làH. a. Con ngườiH. b. Năng suất lao độngH. c. Cách thức quản trịH. d. Lợi nhuậnH. H. Câu 43: Điền vào chỗ trống “ trường phái tâm lý-xã hội trong quản trị nhấn mạnh đến vai trò của yếu tố tâm lý, quan hệ … của con người trong xã hội”H. a. Xã hộiH. b. Bình đẳngH. c. Đẳng cấpH. d. Lợi íchH. H. Câu 44: Các lý thuyết quản trị cổ điển có hạn chế làH. a. Quan niệm xí nghiệp là 1 hệ thống khép kínH. b. Chưa chú trọng đúng mức đến yếu tố con ngườiH. c. Cả a & bH. d. Cách nhìn phiến diệnH. H.H.d) Khách hàng Lát kiểm tra lại Số câu đã làm0/35|Thời gian còn lại--:--NỘP BÀI